пятница, 8 февраля 2013 г.

конфиденциальная информация коммерческая тайна

Указанные направления формирования эффективной системы защиты информационной безопасности компании будут недееспособными если во внимание не будет браться человеческий фактор, который как правило и является угрозой для сохранения коммерческой тайны. Сотрудник компании является одновременно основной силой обеспечения действенности такой системы и, одновременно, ее основным разрушителем.

Указанные направления формирования эффективной системы защиты информационной безопасности компании будут недееспособными если во внимание не будет браться человеческий фактор, который как правило и является угрозой для сохранения коммерческой тайны. Сотрудник компании является одновременно основной силой обеспечения действенности такой системы и, одновременно, ее основным разрушителем.

Указанные направления формирования эффективной системы защиты информационной безопасности компании будут недееспособными если во внимание не будет браться человеческий фактор, который как правило и является угрозой для сохранения коммерческой тайны. Сотрудник компании является одновременно основной силой обеспечения действенности такой системы и, одновременно, ее основным разрушителем.

Указанные направления формирования эффективной системы защиты информационной безопасности компании будут недееспособными если во внимание не будет браться человеческий фактор, который как правило и является угрозой для сохранения коммерческой тайны. Сотрудник компании является одновременно основной силой обеспечения действенности такой системы и, одновременно, ее основным разрушителем.

Указанные направления формирования эффективной системы защиты информационной безопасности компании будут недееспособными если во внимание не будет браться человеческий фактор, который как правило и является угрозой для сохранения коммерческой тайны. Сотрудник компании является одновременно основной силой обеспечения действенности такой системы и, одновременно, ее основным разрушителем.

Указанные направления формирования эффективной системы защиты информационной безопасности компании будут недееспособными если во внимание не будет браться человеческий фактор, который как правило и является угрозой для сохранения коммерческой тайны. Сотрудник компании является одновременно основной силой обеспечения действенности такой системы и, одновременно, ее основным разрушителем.

Указанные направления формирования эффективной системы защиты информационной безопасности компании будут недееспособными если во внимание не будет браться человеческий фактор, который как правило и является угрозой для сохранения коммерческой тайны. Сотрудник компании является одновременно основной силой обеспечения действенности такой системы и, одновременно, ее основным разрушителем.

Указанные направления формирования эффективной системы защиты информационной безопасности компании будут недееспособными если во внимание не будет браться человеческий фактор, который как правило и является угрозой для сохранения коммерческой тайны. Сотрудник компании является одновременно основной силой обеспечения действенности такой системы и, одновременно, ее основным разрушителем.

Похожие новости:

Указанные направления формирования эффективной системы компании будут недееспособными если во внимание не будет браться человеческий фактор, который как правило и является угрозой для сохранения коммерческой тайны. Сотрудник компании является одновременно основной силой обеспечения действенности такой системы и, одновременно, ее основным разрушителем. PPPPPPДля человека умение хранить секреты - одна из самых ценных качеств. Для компании в той же мере критическая свойство сохранять корпоративные секреты. А в масштабах общества сохранность коммерческой тайны равноценна глобальной безопасности. Информация имеет неограниченную ценность - именно поэтому каждый этап ее использование требует скрупулезной защиты. Угрозы информационным системам подобны айсбергу. Его вершина - внешние угрозы: вирусы, хакерские атаки и спам, и т.п., защиту от которых необходимо осуществлять практически на каждом предприятии. Однако, под водой остается не видимая часть - внутренние угрозы: саботаж, похищение конфиденциальных данных, небрежное отношение к своим обязанностям. Около 80% потерь, связанных с нарушением информационной безопасности, вызванной утечкой конфиденциальной информации, допущенные внутри компании. PPPPPPСтремительный рост риска утечки информации вызван серией корпоративных скандалов в связи с разглашением конфиденциальных данных. Большинство таких инцидентов показало, что пробелы в физической безопасности бизнеса не является результатом злонамеренной активности. В частности, чаще всего угрозу представляют сотрудники компании. Такое может произойти когда работник отправляет электронное сообщение с вложенными документами конфиденциального характера, о которых работник мог и не знать. В противном случае работник отправляет важные данные через общедоступный почтовый веб-сервер или копирует их на мобильное устройство - таким образом, данные попадают в незащищенное среду. Есть и другая категория работников, которые преднамеренно, по собственной выгоды, не дружеского отношения к руководству и т.д. передают конфиденциальную информацию конкурентам. По данным исследования: -PP75% утечки конфиденциальной информации происходит через сотрудников компании; -PP25% из использования технических каналов; -PP25% работников компании заявили, что являются чесаная работниками и при каких условиях не продадут коммерческую тайну; -PP25% готовы всегда продавать информацию; -PP50% в зависимости от обстоятельств. Почему сотрудники разглашают коммерческую тайну? На данный вопрос ответим цифрами. - болтливость сотрудников, особенно связанная с употреблением алкоголя и общением в дружеских компаниях - 32%; - стремление сотрудников заработать деньги любым способом, по принципу «деньги не пахнут» - 24%; - отсутствие службы безопасности фирмы - 14%; - «советская» привычка персонала делиться опытом, давать советы, поучать - 12%; - бесконтрольное использование информационных и копировальных средств на фирме - 10%; - психологические конфликты между сотрудниками, между сотрудниками и руководством - 8%

16 февраля 2011, Категория - »

Коммерческая тайна

Загрузка. Пожалуйста, подождите...

коммерческая тайна, человеческий фактор, умение хранить секреты, корпоративные секреты, сохранность коммерческой тайны, защита информационной безопасности

Комментариев нет:

Отправить комментарий